Înconjurat de idioți – recenzie

Înconjurat de idioți* – recenzie

Onofrei Anca-Gabriela

*Erikson, P. (2019).  Înconjurat de idioți. Cele patru tipuri de comportamente umane și cum să comunicăm eficient unii cu alții. Editura: Litera.

Această carte ilustrează poate cea mai cunoscută metodă de a descrie diferențele la nivelul comunicării umane. Este o metodă numită DISA (Dominanță, Implicare, Supunere și Abilitate analitică). Cei patru termeni reprezintă cele patru tipuri de personalități, care descriu modul în care oamenii se văd pe sine în relație cu mediul în care trăiesc. Fiecare dintre aceste tipuri de personalitate este asociat cu o culoare – Roșu, Galben, Verde și Albastru.

Comportamentul ROȘU

• Ambițios
• Hotărât
• Îndrăzneț
• Temperamental
• Impulsiv
• Dominator
• Se străduiește din răsputeri să evolueze și nu renunță niciodată
• Ia decizii rapide și se simte confortabil când preia ștafeta și își asumă riscuri
• Îi place competiția

Comportamentul GALBEN

• Vorbăreț (oferă răspunsuri în loc să pună întrebări)
• Se concentrează pe crearea de relații interumane
• Sunt cei mai optimiști (văd lumina acolo unde este întruneric)
• Sunt flexibili, creativi, deschiși

Comportamentul VERDE

• Sunt echilibrați
• Sunt toleranți cu privire la comportamentul singular al celorlalți
• Sunt buni ascultători
• Sunt răbdători, discreți, predictibili
• Sunt cei mai buni prieteni
• Își repectă întotdeauna promisiunile

Comportamentul ALBASTRU

• Rezervat, analitic, orientat spre detaliu
• Simte nevoia de a le spune tuturor ce știe
• Sunt grijulii, interesați de calitate și sistematici
• Dacă nu evaluează riscurile, au tendința de a da înapoi

Diferența dintre Verzi și Albaștri este aceea că, în vreme Albaștrii caută cât mai multe informații pentru a rezolva o problemă, Verzii se așteaptă ca totul să se rezolve de la sine, pentru că refuză să își schimbe părerea.

Cine cu cine se potrivește?

Albastru și Verde reprezintă o combinație productivă, fără prea mult efort. Albaștrii și Verzii se recunosc în capacitatea celuilalt de a respira calm și de a se gândi de două ori înainte de a lua o decizie. Câtă vreme amândoi sunt introvertiți, fiecare se simte mai sigur în preajma celuilalt, pentru că avem de-a face cu același tip de energie. Niciunul dintre ei nu e cu capul în nori și preferă să fie conectați la realitate. Nu sunt stresați și își dau voie să descopere în profunzime lucrurile. Desigur, li se poate părea dificil să ia decizii, dar deciziile pe care le iau sunt bine gândite.

La fel, Galbenii și Roșii pot lucra bine împreună, căci sunt personalității care își doresc ca lucrurile să avanseze. Ambii sunt puternici și sociabili și, întrucât le place să vorbească, capabili să găsească cuvintele potrivite cu ușurință. Desigur, nu vor avea același nivel de concentrare într-o conversație, dar dialogul va fi unul fluid. Ambii își stabilesc obiective înalte și au o gândire agilă. O echipă formată din Roșii și Galbeni impune o dinamică rapidă și, cum sunt amândoi foarte clari cu privire la ce își doresc, îi vor motiva pe cei din jur să atingă obiective importante. Provocarea constă în

faptul că un Roșu îl poate percepe pe un Galben ca fiind foarte vorbăreț, însă, câtă vreme nici unul dintre ei nu este bun ascultător, vor schimba rolurile oricând le convine.

Factori de stres și reacții

Pentru un ROȘU factorii de stres sunt: privarea de orice formă de autoritate; eliminarea provocărilor; pierderea de timp și reurse; munca ineficientă.

Ce face un Roșu când este stresat? Se închide în el, dă vina pe ceilalți, se afundă în problem ape care o are de rezolvat.

Pentru un GALBEN factorii de stres sunt: scepticismul celorlalți; ignorarea; izolarea de restul grupului; feedback negativ.

Ce face un Galben când este stresat? Va atrage și mai mult atenția asupra sa, egoul rănit îl va determina să vrea să fie și mai mult în centrul atenției.

Pentru un VERDE factorii de stres sunt: înlăturarea oricărei forme de siguranță; schimbările pe ultima sută de metri; să fie în centrul atenției.

Ce face un Verde când este stresat? Devine rezervat și pasiv, manifestă o stare puternică de apatie, sunt ezitanți și nesiguri pe ei.

Pentru un ALBASTRU factorii des stres sunt: îndoiala cu care ceilalți îi privesc acțiunile; să fie învinuiți de un eșec; sentimentalismul celorlalți.

Ce face un Albastru când este stresat? Devine excesiv de pessimist, devine insuportabil prin atitudinea sa de atotcunoscător.

De ce să citești „Înconjurat de idioți”? Pentru că îți oferă o viziune diferită asupra comportamentului, pentru că te învață cum să distingi oamenii și cum să te adaptezi lor.

Despre autor

• Numele meu este Onofrei Anca-Gabriela, sunt licențiată în psihologie
•  În prezent urmez cursurile masterelor: Psihologie aplicată în domeniul securității naționale și Evaluare și intervenție psihologică în domeniul educațional, din cadrul Facultății de Psihologie și Științele Educației, Universitatea din București
• Arii de interes: psihologie clinică, psihologie organizațională, consiliere școlară, cercetare științifică
• Cum m-aș descrie în 5 cuvinte? Ambiție, perseverență, încredere, responsabilitate și emoție.